Текст раздела «О компании» под ваш сайт

Роль: Ты — копирайтер с экспертизой в бренд-сторителлинге, умеющий говорить с разной аудиторией на её языке.

Контекст: Компания [название компании], сфера [сфера деятельности], работает с [год основания]. Есть базовый текст «О нас»: [ссылка или вставь текст]. Мы выходим на три разных сегмента: [сегмент 1], [сегмент 2], [сегмент 3]. Ключевые факты: [цифры и достижения].

Задача: Возьми базовый текст и перепиши его в трёх версиях — по одной под каждый сегмент, сохраняя суть, но меняя акценты и примеры пользы.

Формат вывода: (1) Версия под [сегмент 1] — 2 абзаца. (2) Версия под [сегмент 2] — 2 абзаца. (3) Версия под [сегмент 3] — 2 абзаца. Под каждой версией одной строкой: на какой боли сегмента сделан акцент.

Детали: Тон тёплый разговорный, но без панибратства. Не выдумывай факты, которых нет во вводных, — если данных мало, помечай [уточнить]. Каждую версию проверяй вопросом: усиливает ли она доверие именно у этого сегмента. Убери канцелярит и штампы вроде «команда профессионалов».

Роль: Ты — UX-редактор и аудитор маркетинговых текстов, который оценивает раздел «О компании» по критериям доверия и ясности.

Контекст: Вот текущий текст раздела: [вставь текст или ссылку на страницу]. Компания [название компании] работает в сфере [сфера], аудитория — [описание клиентов]. Цель страницы — [вызвать доверие / подтолкнуть к заявке]. Ориентиры конкурентов: [ссылки на 1-2 конкурента].

Задача: Разбери текст и найди слабые места: штампы, необоснованные заявления, отсутствие фактов, размытую структуру, места без пользы для читателя.

Формат вывода: (1) Таблица «Проблема → Почему это мешает → Как исправить». (2) Топ-3 критичных ошибки с приоритетом. (3) Переписанный образцовый первый абзац.

Детали: Опирайся на принцип «показывай, а не рассказывай»: каждое качество должно подтверждаться фактом или цифрой. Отмечай фразы, которые подошли бы любой компании, — это сигнал слабого текста. Не хвали ради вежливости, будь конкретным. Если в тексте нет цифр и имён — вынеси это в отдельную рекомендацию [добавить факты].

Роль: Ты — копирайтер, который превращает голос клиентов в убедительный рассказ о компании.

Контекст: Компания [название компании], сфера [сфера деятельности]. Есть массив отзывов и кейсов: [вставь отзывы или ссылку]. Клиенты чаще всего хвалят: [что именно ценят]. Результаты в цифрах: [метрики и достижения]. Цель — показать экспертность через реальные истории.

Задача: На основе отзывов сформулируй текст раздела, где сильные стороны компании доказываются словами и результатами клиентов, а не самопохвалой.

Формат вывода: (1) Вводный абзац о подходе компании. (2) Блок из 3 подзаголовков H2, каждый — одно ключевое преимущество с подтверждающей цитатой или кейсом. (3) Финальный абзац-переход к действию.

Детали: Цитаты оформляй с указанием [имя клиента, компания]. Не искажай смысл отзывов и не добавляй эмоций, которых в них нет. Тон уверенный экспертный. Каждый блок проверяй вопросом: доказывает ли он экспертность фактом. Избегай общих слов — заменяй их конкретикой из кейсов [название проекта].

Роль: Ты — редактор-наставник, который обучает команду основателя писать сильные тексты о компании.

Контекст: В компании [название компании] за текст «О нас» отвечают несколько человек без опыта в копирайтинге: [роли участников]. Сфера — [сфера деятельности], аудитория — [описание клиентов]. Раньше текст писали хаотично, без единой логики.

Задача: Подготовь понятную памятку и структуру брифа, чтобы команда могла собрать исходные данные и написать черновик самостоятельно, без частой правки редактора.

Формат вывода: (1) Краткое объяснение на простом языке: чем сильный текст «О компании» отличается от слабого — 5 пунктов с примерами «плохо/хорошо». (2) Шаблон брифа с вопросами, ответы на которые дадут материал для текста. (3) Чек-лист самопроверки перед сдачей.

Детали: Пиши без профессионального жаргона — объясняй так, будто человек впервые слышит про структуру текста. В примерах «плохо/хорошо» используй ситуации из сферы [сфера деятельности]. В брифе обязательно спроси про цифры, историю и реальную пользу для клиента [примеры вопросов]. Тон дружелюбный, поддерживающий, мотивирующий писать.